Terug

Hoe blijf je relevant als gemeente?

5 belangrijke uitdagingen voor lerende gemeenten

3D Mockup E-Book - Hoe blijf je relevant als gemeente?-1

In dit e-book leer je:

Dit e-book bevat de ervaringen van andere lerende organisaties en achtergrondinformatie over hoe je zelf een lerende organisatie wordt.

IconSmile

Wat een lerende organisatie is

Wat is een lerende organisatie precies.

Een lerende organisatie worden

Hoe je een lerende organisatie wordt.

Uitdagingen voor lerende gemeenten

Tegen welke uitdagingen lerende gemeenten aanlopen.

Leren als vaste waarde in Bronckhorst

Hoe de gemeente Bronckhorst van leren een vaste waarde maakt.

Relevant blijven als gemeente: 5 uitdagingen

In een snel veranderende wereld moeten gemeenten wendbaar zijn en medewerkers stimuleren zich continu te ontwikkelen. Succesvolle gemeenten worden lerende organisaties, maar dat vereist een cultuurverandering.

Investeren in medewerkers en een integrale visie op leren en leiderschap zijn cruciaal. In dit e-book delen we ervaringen van andere lerende organisaties en geven we inzicht in de specifieke uitdagingen die gemeenten tegenkomen bij het worden van een lerende organisatie.

Hoe blijf je relevant - hubdb
De uitdaging is om leren ook te zien als werk: het gaat echt om een loopbaan lang leren. Daarbij helpt het om medewerkers steeds opnieuw weer te stimuleren
ilona mayer Bronckhorst
Ilona Mayer
snel veranderende gemeenten-1

Deze organisaties leren en groeien met Studytube

logo-slider-img1
logo-slider-img2
logo-slider-img3
gemeente eindhoven-1
logo-slider-img5
logo-slider-img1
Manpower-1
nieuwestroom
Ajax-Symbol-700x394
Intermax 2
cta-left-img

Maandelijks het laatste L&D nieuws

Schrijf je in voor onze nieuwsbrief en blijf op de hoogte dankzij interessante blogposts, e-books, webinars en podcasts, direct in je inbox!

Schrijf je in voor de nieuwsbrief