Hoe MeanderGroep haar medewerkers zoveel mogelijk op de werkplek laat leren

Bij Meander zorggroep werken de meeste medewerkers in de zorg. Elke drie jaar worden zij opnieuw getoetst. En daarbij hebben medewerkers zoveel mogelijk eigen verantwoordelijkheid.

In deze klantcase lees je:

• Hoe het platform is aangesloten op bestaande leersystemen
• De manier waarop duurzame inzetbaarheid wordt gefaciliteerd
• De belangrijkste resultaten en lessen

Download de klantcase en ga vandaag nog aan de slag met duurzame inzetbaarheid.